阿海在经济上现在有点紧张，每月的工资只能勉强维持到月底。刚来时，工资为八十五元。三个月的试用期过后，每月一百零五元。但是财务科开始扣他的抵押金，这样多出来的二十元根本没到过手里。除了每月固定的三十元烟钱，其余的五十多元他有点不知去向。好象有的是与王姐吃小吃了，有的是给师傅买了几盒烟，剩下的多数是同业务科的人凑份子喝酒了。
正在他想法弄钱的时候，公司里出了一件大事。
业务科同他一起来公司的许哥，不光个大、嘴大、胆子更大。居然把货款的支票，拿去换了辆摩托车回来。不知道为什么，他没有骑车逃跑，反而开车来公司耀武扬威了几天。
开始时，阿海颇为羡慕，觉得业务科的收入实在是好，动了调回那里的打算。但是几天后就见到了许总怒斥许哥，他也就偃旗息鼓消除了幻想。
许哥这事办得虽然幼稚，但是老板发现的原因却不是由于货主的追款，而是因为摩托车的主人是老板的旧识。他当时见到支票是‘青天公司’开出的，也没有特别在意。几天后遇到了许总，就顺嘴聊出了此事。许总快马加鞭地赶回公司，却发现许哥人在、车也在。他发泄了一番怒气后，用车换回了支票，一脚把许哥踢出了公司。
许哥犯了这么大的错误，结果只是走人了事，这无形之中助长了阿海捞钱的‘贼心’。他的维修室可不光是只针对营业厅，还有对外的业务，那收的可都是现金。于是，阿海开始截留维修款。师傅对他的行为是睁一只眼闭一只眼，当然阿海也没有独吞，拉师傅下水这是必然。
唯一对他有监督和约束的是华姐。维修室本来没有收款的权限，要先让顾客到一楼的经理室交款开票，才能从维修室拿走修好的话机，不过价格由维修室来定。但是有的顾客为图个方便，听到报价后就留钱走人了，很少有人索取发票报销。阿海由此发了点小财，解了燃眉之急。但他也知道这不是什么好事，偷摸留钱时也挑额度较小的来，每月多对付出半个月的工资，他就心满意足了。
多数的钱款他是如数上交的，江经理和华姐留意了一段时间后，没有发觉他们有问题，也就听之任之了。慢慢的养成了个习惯，就是由维修室先收钱，再转交给华姐。
公司的趣闻也不少，听说仓库新来了一位大姑娘，虽然长得骨瘦如柴，但有一项公司无人能及的本领――能吃。
这天，阿海在食堂有幸见到了那位传说中的姑娘。现在他几乎不用再去仓库帮忙干活了，就是真有让他去的时候，阿海也有诸多的借口推脱。他现在可是技术工种了，同时也学会了用正当的理由进行偷懒的行为。
那位姑娘叫孙燕，如果用面如骷髅来形容她或许过份，但也相去不远。今天的伙食是包子，仓库的两位壮汉要与她比试一下。虽然有众多的男同胞在一旁助威，但是结果也如中国的竞技比赛――阴盛阳衰。真是见面胜似闻名，两位大哥败下阵来的时候，孙大姐正吃得津津有味呢！
后来又有消息传来，孙大姐是刑警队长的亲妹妹。她哥哥是许总的哥们，孙强是她表弟。公司里有近半的人，都是许总这样的关系户。在郭秉权的记忆里，阿海对孙燕并没有喜恶的感觉，只是在公司共处的几年里，他们好象没有讲过一句话。也许阿海是觉得自己学不来孙燕那种世故和深沉，才会远离她吧！
阿海给人的感觉是文静、单纯，陶泽虽小却显得比他活泼、机灵。阿海离开仓库后，陶泽接替了他的工作，还干得有声有色，着实让阿海郁闷了一阵。但是这并没影响他俩的关系，来到公司的前两个月，他俩几乎形影不离，彼此了解后结下了长久的友谊。
这小子比阿海校耗岁，却已有色色的表现。每天时常来办公楼找阿海的他，逢许总不在时，总会把财务科那两位比他稍大的女出纳员追得满楼跑，引得各科室一片笑声。后来只要有这种笑声出现，阿海打开维修室的门就会见到陶泽的身影。只不过是有向上追和向下追的区别罢了。他拉陶泽进维修室的举动，并没有得到两位出纳员的青睐。反思后他才知道，人家那样的举动原来就叫‘周瑜打黄盖’。
江经理虽然已近中年，却还是颇好热闹，经常到业务科闲侃。阿海离开自己的工作岗位跑去看热闹，他也当做没瞧见。
业务科的人本就五花八门，干过什么的都有，再加上经历丰富的江经理，那场面都快赶上元旦相声晚会了。
这时许哥已经走了，崔叔比他离开的更早。业务科的人开始时就谈些崔叔之所以姓崔，是因为比较能吹的缘故。细想起来，他当初来时，声称除了导弹几乎没有什么弄不来的，可直到走时也连根钉子都没搞来。关于许哥，大家讨论的是他的心理活动。都在纳闷他为什么会那么老实地等着被揭穿，而不是选择远走来演绎出更多的故事。
闲谈中阿海发现，光哥、旭哥才是业务科最老的人。光哥有独立揽来业务的能力，经常是跑单帮。但阿海不喜欢他，是因他太保守，对自己的业务关系和经验讳莫如深。旭哥没看出有什么业务才能，但他同江经理关系