仔细认完红纸上的毛笔字，罗丹丹和何梦娇明白了那儿特别空旷一些的原因。
愿意花钱在A区摆招聘台，却只是为了招几名服务员的个体老板；以及徘徊于A区寻找工作机会，最后却找上了烧烤店的人才，总是不那么多的。
同样，罗丹丹对它的兴趣也没有持续多久，看到何梦娇默默观察四周，仿佛正在记忆烧烤店招聘台的位置，穿着白色T恤的罗丹丹赶紧扯着她道：“走吧，我们再去别的地方看看。”
……
“星城华天广告公司”招聘台。
仅仅是“星城最大的广告公司”这个名声，就足以使它前方排出三列看不到尾的人才队伍，也足以使坐在它后面的设计部谢主管从早晨到现在几乎没怎么合过嘴巴。
“好了，谢谢你，请回去等候公司通知吧。”
谢主管非常流利地说完这句话，望着交谈的人才转身离开，便将自己放在桌上的左手轻轻拍了几下。
看到这个动作，旁边的人事部赵经理，立刻便将“等候公司通知”的简历，放到了桌上厚厚的一叠纸张上方。
这是招聘中，非常重要的一个工作步骤。－－－－随地乱仍垃圾，是很没素质的行为。
在他完成这件大事的时候，谢主管已经拧开又一瓶纯净水灌了几口，抬起头道：“下一位。”
接过下一位人才地简历。谢主管随意看了几眼。随意问了几句。然后一边将简历递给赵经理。一边翻开手中地几页文件。对着人才念出编号371地句子：“请问你对产品平面广告构图有什么看法？”
“恩。恩……恩……我认为……”
听完半分钟。谢主管非常流利地说道：“说地非常好。谢谢你。请回去等候公司通知吧。”
微笑着说完这句话后。他轻轻地在桌子拍了几下。
又多了一份垃圾。赵经理连连摇头。将简历放到了它应该去地地方。
刚才那位人才地回答。就连他这个缺少设计理念地人也听得出。那纯粹就是一派胡言乱语。虽然对专业技能不怎么熟悉。但平时在公司里听得多了。赵经理并不觉得谢主管手中那份文件上地问题有多大地难度。
现在的年轻人啦……
谢主管抽空低头，看了看桌柜中真正有点价值的，寥寥的几份文件。
这些简历能进入桌柜里面，并不能代表简历的主人具有理论联系实践的能力，也不能代表简历的主人已将理论知识掌握得非常透彻熟悉。
它们有点价值，仅仅是因为这几位先生小姐，好歹已经将书本上明明白白写着的那点死东西，很清楚地记到了脑子里面。
但谢主管真正想要的下属，绝不是这种仍需要进一步培养两三年的员工。
只可惜，他自己也很清楚，那种真正的人才，在“人才”市场中，是几乎不可能找到的。
正在谢主管很有些感慨的时候，他和周围的人群一起，听到了一个很是惊讶的女音：“何梦娇，你快看看，这上面写的要求，好象都是我们会的诶。”
都会！
那上面的要求，可是四门不同的专长！
女音说出的话好象一记重重的耳光，将谢主管的脸狠狠地煽向了声音传来的方向。
在他左侧半米处，贴着招聘台的位置上，一位穿着白色T恤的小姑娘，和她穿着淡黄色裙子的同伴，正手足无措、脸蛋通红、局促不安地站在那儿。
因为，和谢主管一样，人才们在听到那句相当惊人的话后，纷纷在同一个瞬间，从四面八方向那两位小姑娘射出了先是惊讶，再是了然的目光。
很明显，他们不信。
谢主管也不信。
并不是没人能同时擅长那上面写着的四门专长。
那种人很多。
不过，他们和谢主管一样，往往都是坐在招聘台的后面；而不可能排着队，站在招聘台的前方，更不可能连排队的年龄都没有达到。
两位小姑娘看起来最多十五、六岁的年纪，但同时精通四门相当复杂的专长，就算是极有天分，也极其认真的人才，也得花上最少四、五年的时间仔细学习钻研。
当然，年纪小也有年纪小的好处，人才们都没有跟她们计较，纷纷抱以善意的笑容。
谢主管也笑了笑，注意到她们只是看看，既不是插队，也不是故意捣乱，便不再理会，扭回头对着人才队伍说道：“下一位。”
这回走上前的，是一位戴着眼镜的姑娘。
接过简历，谢主管注意到，她是本城一所著名大学的应届毕业生。
说完几句例行的废话后，谢主管念出文件上编号553的问题：“请问你对食品包装的颜色搭配有什么看法？”
思考几秒后，应届生略有些紧张，但吐词仍很清晰地回答道：“在我看来，食品包装的颜色搭配……”
谢主管一边听，一边微微点头，双手交叉，心中暗暗称赞。
这位应届生对包装颜色搭